背景と目的

  新型コロナウイルス感染症の拡大を背景に、働き方に対する意識と行動の変容が見られ、インターネットを活用したテレワークやワーケーションなど新しい働き方へ需要が高まり、地方移住への関心も高まっています。
  那須町では、この機会を逃すことなく、新たな流れを生み出すための施策を展開し、将来的な移住定住・企業誘致につなげるため、リビングシフトを推進します。
  那須町におけるリビングシフトの定義は、「都市一極集中」から『地方・分散型社会』への転換、「仕事を中心とした生き方」から『自分の価値観を尊重した新しい「働き方」「暮らし方」「学び方（教育）」』への変化とします。
 

主なターゲット

   那須町への交通の利便性、関係人口（別荘所有者、ふるさと納税利用者等）の住所地等から、首都圏（東京、埼玉、千葉、神奈川）を中心とします。栃木県の玄関口として、福島空港を活用した西日本エリアについても広報していきます。
 

アクション

  リビングシフト推進プロジェクトを進めるにあたり、変化する社会情勢にスピード感をもって対応するため、民間企業と連携強化を図り、限りある資源（ひと・もの・かね）を効率的かつ有効に活用するため、公民連携を推進します。
官民共創により地方創生を加速させ、当町における課題解決を図り、関係人口の創出また将来的な移住定住、企業誘致に結び付けるため、7つの事業を展開します。
   (1)二地域居住の推進 
   (2)ワーケーションの推進
   (3)リビングラボの推進
   (4)ふるさと定住対策事業
   (5)住環境の整備及び管理
   (6)公共交通の整備
   (7)ICT教育の推進
 各アクションについては
   〇各種補助金や交付金の積極的活用
   〇企業版ふるさと納税の活用
 上記の制度を、効率的かつ有効に活用します。
 
 アクションによる効果
  ✅那須町への企業進出
  ✅関係人口及び移住定住人口の増加
  ✅新たなビジネスの創出

目標（目指すところ）

  那須町の豊富な地域資源を活用し、新たな価値や多様性を発信また推進することで、関係人口の創出（開拓）、多様な世代の誘客、地域活性化、将来的な移住定住・企業誘致につなげます。
   ・観光以上定住未満の那須のファンを増やす関係人口創出へ
   ・新たな誘客を図るための町内事業者への機運醸成を図る
   ・サテライトオフィスなど新たな企業誘致を推進
   ・「新たなライフ（ワーク」スタイル」に対応する那須のブランド化